一、经常喝饮水机里的热水对身体有害吗
饮水机是用一个内胆(不锈钢罐)烧水的，在内胆上有两个温控器，一个是用来防干烧的，另一个是加热跳保温的，咱日常生活用水用什么都烧不到100度的，只能达到95度以上，一般加热跳保温温控是80-90度的，但因为热传导原因80度温控烧开水后水温应在85度以上，这仅是对一般饮水机来说的，好机子应该在90度以上，沏茶性饮水机可达到95度以上。
水在饮水机内是不能烧沸太长时间的，内胆压力太大时会暴烈，所以很少有机子用90-95的温控，只有质量非常过硬的才可以。
经常喝饮水机里的热水对身体是否有害：
其实，饮水机里的水没烧开没什么大问题，因为饮水机里的水可以直接饮用。主要的是，饮水机里的水是循环加热的那种，温度低于多少度就会加热，这样反反复复烧水，硝酸盐不断分解成亚硝酸盐，再加上水会相对蒸发一部份，水中的亚硝酸盐含量会不断增加，这样的水被人们称为是“千沸水”或者“千滚水”。亚硝酸盐是一种致癌物质，经常喝不好。最好是用烧水壶现喝现烧。
饮水机内胆不洗成细菌滋生温床。饮水机通常是桶装水的桶颈倒过来后放在饮水机的“聪明座”上，然后由机内的软管将水导入两个水胆内，其中一个是热水胆，一个是冷水胆，这两个水胆除了起到出冷热水的功能外，它还可起到沉淀水中杂质的作用。人们通常不断重复更换桶装水，却忽视了饮水机的内胆还存有一定量的水，这水中就会隐藏致病的细菌，久而久之，自然便成了细菌滋生的温床。消费者多存在这样的误区饮水机本身就是一个净水装置，桶装的矿泉水又是干净的，即使饮水机不定期清洗、消毒也不会有什么问题，所以水中就会出现各种各样的异物。饮水机一定要定期彻底清洗、消毒，目前常用的方法是用消毒药水清洗，然后再用洁净的桶装水冲饮水机，直至消毒药水残留物被洗净为止。
清洗饮水机步骤：
1、切断饮水机电源;
2、将5加仑水瓶垂直向下插入机器上部的聪明座，开启红色热水龙头及蓝色冷水水龙头直至有水放出后关闭水龙头，再用双手捧住瓶身向上取出水瓶;
3、清洗饮水机外部和聪明座;
4、将600ml专用清洗消毒液倒入贮水罐;
5、10分钟后，开启红、绿放水龙头直至消毒液放完;
6、旋开机器背部或底部放水阀将饮水机内的消毒液排尽;
7、用开水或纯净水反复冲洗几次;
8、旋紧放水阀，消毒灭菌操作程序完成。
二、为什么要给果树修枝
果树修枝、剪叶的主要目的是为了丰产增收
果树，特别是乔砧果树，是一年栽植，多年结果，而且是连年结果的高效经济树种，其经济寿命和结果年限之长，是一年生作物无法比拟的。
果树在一年和一生的生长发育过程中，始终存在着生长和结果、生长结果与衰老更新的矛盾；从树体内部生理、生化的变化情况看，存在着同化和异化、营养物质的积累和消耗、集中与分配等相辅相成的作用；在外界条件方面，也有和多种生态环境与农业技术管理的对立与统一，以及相互适应的关系等问题。这些不协调的现象，在不同的年龄时期，不同的生长空间和不同的器官之间是经常出狈的如不讲行整形修剪，任其自然生长的果树，则多是枝条密集，树冠郁闭，树体结构紊乱，通风透光不良，树体长势不壮，枝条纤细，叶小而薄，果形不正，色泽不鲜艳，风味较淡，品质较差，商品价值低，不耐久贮，也不能远运。这样的果园，不仅产量低、质量差，且因光照条件不良，枝条容易枯死，病虫危害重，内膛易空虚，结果年限短，树体寿命不长，经济效益低。如果在加强土肥水综合管理和病虫害综合防治的基础上，能根据树种、品种的生长结果规律，进行整形和修剪，培养成合理的树体形状和树冠结构，并经常调节树体各部分间的生长与结果的平衡，注意改善树体的营养积累，减少不必要的营养消耗，就能在经济利用土地、光、热资源和空间的前提下，在维持树体健壮生长的基础上，达到早结果、早丰产和长期优质、丰产、稳产、高效益、低消耗的栽培目标。
三、连锁经营管理专业的发展趋势？
连锁经营系统大体上包括营运系统，培训系统，督导系统三个子系统。所谓连锁经营的标准化就是需要把营运系统形成，包括总部和分部的一致性和标准化；而培训系统，主要是针对连锁网络，利用培训的方式，进行营运模式、标准的输出，保持连锁分部与连锁企业总部的一致性，迅速实现连锁单位的复制；督导系统则是依据营运模式、标准，利用专业方法进行监督、控制和评估。这三大系统中营运系统是基础，培训系统和督导系统起到规范和控制的作用，是运营系统得以顺利运行的保障......
连锁经营管理介绍
一：专业培养目标
适应现代商业连锁化发展的客观需要，专业培养熟悉连锁行业的总部管理，市场拓展、门店管理、市场营销等业务，具有良好的外语和计算机能力，具备良好的职业道德和公关协调能力的连锁经营管理专业人才。
二：就业方向
连锁经营领域已经有超市、便利店，渗透到专卖店、加盟店、餐饮店、服务店和药店等多种业态。连锁经营效益必须依靠总部标准化、集中化、专业化的管理实现，此专业面向上述业态特别是尽年来悄然兴起的医药连锁经营从事店铺开发、加盟经营管理、人事培训、商品管理，市场信息情报管理、进 销 存管理，门店销售服务管理等工作，也可从事门店店长、店长助理工作。此专业在我国属于新兴专业，具有很好的发展前景。
